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让基层团组织强起来 江岸区全面完成社区(村)团组织换届
索引号: 000014348-2019-00005 发布机构: 区委宣传部
发文日期: 2019-01-22 17:26
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为贯彻落实江岸区委关于加强社区(村)团组织建设、凝聚青年助力基层社区治理的要求,团区委牢固树立大抓基层的工作导向,以社区(村)“两委”换届为契机,同步推进社区(村)团组织换届选举工作。各街道团工委在团区委的下沉指导下,积极争取街道党工委的领导和支持,经过近2个月扎实有效的工作,全面完成了社区(村)团组织换届。

在推进共青团改革攻坚的关键时期,开展社区(村)团组织换届选举,对于健全基层团的组织和工作具有重大意义。因此,团区委把本次社区(村)团组织换届作为一项打基础、利长远的工作抓牢抓实,精心谋划部署,科学规范操作。

坚持下沉调研 制定手册强化指导按照“大学习 深调研 正作风 真落实”的要求,推动团区委机关干部下沉基层,通过个别走访、分片座谈等方式,了解社区(村)“两委”换届的推进情况,衔接社区(村)团组织换届工作,调研掌握社区(村)团组织存在着组织架构不健全、存在感不强、青年覆盖面窄、作用发挥不明显等问题。根据团章和基层组织选举规则,制定《全区社区(村)团组织换届选举工作指导手册》,明确换届选举工作流程和相关文件模板,增强换届选举的操作性和规范性。召开培训部署会,结合基层工作实际,明确“示范点先行、由点及面全覆盖”的推进原则。

坚持问题导向 因地制宜务实创新根据各街道团工委在换届推进过程中反馈的问题,把握基层团组织建设工作的内在机理,因地制宜进行创新。采取区域化大团建的模式,充分吸纳社区辖区单位的青年骨干,解决青年覆盖面不够的问题。采取设置流动票箱的方式,解决辖区团员青年工作任务重、无法集中开会参与换届选举的问题。人才公寓团干进入社区团支部委员班子,促使留岸大学生人才融入社区,发挥参与社区治理的作用。

坚持引领带动 激发基层组织活力增强共青团的群众性属性,通过常态化下沉基层,让机关干部到街道、社区一线调研指导推进工作,引领带动基层团组织工作有方向。持续开展基层团组织主题活动项目,带动青年参加活动,服务青年成长。激发辖区单位团员青年的社区认同感,增强社区(村)团支部的带动力。

通过此次换届,全区社区(村)团组织得到了健全,委员结构实现优化,团员覆盖更加广泛。下一步,江岸团区委将把提升社区(村)团支部的组织力作为重点,一方面加强培训,下沉资源,提升服务社区团员青年的能力,另一方面围绕党委工作中心大局,凝聚团员青年力量,参与基层社区治理。